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Título

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Analista Funcional

Descripción

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Estamos buscando un Analista Funcional altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de analizar los procesos empresariales y los sistemas de información para identificar áreas de mejora y optimización. Trabajará en estrecha colaboración con diferentes departamentos para comprender sus necesidades y traducirlas en especificaciones técnicas claras para el equipo de desarrollo. Además, el Analista Funcional será un enlace clave entre los equipos técnicos y no técnicos, asegurando que las soluciones propuestas sean viables y alineadas con los objetivos estratégicos de la organización. Se espera que el candidato tenga habilidades excepcionales de comunicación y resolución de problemas, así como una sólida comprensión de las metodologías de análisis de negocios. Este rol es crucial para garantizar que los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y con la calidad esperada. Si eres una persona analítica con pasión por la mejora continua y la innovación, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.

Responsabilidades

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  • Analizar y documentar los procesos empresariales actuales.
  • Identificar áreas de mejora y proponer soluciones efectivas.
  • Colaborar con los equipos de desarrollo para implementar cambios.
  • Actuar como enlace entre los equipos técnicos y no técnicos.
  • Realizar pruebas de aceptación de usuario y asegurar la calidad del producto.
  • Desarrollar y mantener documentación técnica detallada.
  • Participar en reuniones de planificación y revisión de proyectos.
  • Proporcionar soporte y capacitación a los usuarios finales.

Requisitos

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  • Licenciatura en Informática, Ingeniería o campo relacionado.
  • Experiencia previa como Analista Funcional o en un rol similar.
  • Conocimiento de metodologías de análisis de negocios.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
  • Habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
  • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos.
  • Inglés intermedio o avanzado.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puede describir un proyecto en el que haya mejorado un proceso empresarial?
  • ¿Cómo maneja la comunicación entre equipos técnicos y no técnicos?
  • ¿Qué herramientas de análisis de negocios ha utilizado anteriormente?
  • ¿Cómo prioriza las tareas cuando trabaja en múltiples proyectos?
  • ¿Puede dar un ejemplo de cómo ha manejado un conflicto en el trabajo?
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